为贯彻落实好2024届全国高校毕业生就业重点工作推进视频会会议精神，进一步推动我校2024届毕业生就业工作，4月17—19日，副院长、党委常委张晓祥带领招生就业处领导班子成员深入学校18个二级学院，逐一召开就业工作推进会议，一对一推进就业工作。

走访工作中，我校18个二级学院负责同志结合本学院工作实际，围绕目前毕业生求职状态、近期招聘会参与情况、就业包保制度落实、访企拓岗的开展、毕业去向落实率现状及下一步就业工作推进措施等方面，对毕业生就业工作进行了全面的总结和汇报。招生就业处处长孙蕾对各学院前一阶段就业工作中存在的问题进行提示，并对下一步学校就业重点工作进行安排。

副院长、党委常委张晓祥对各学院在春季促就业攻坚行动中所做的各项工作给予肯定，并对做好百日冲刺阶段各项就业工作提出具体要求。一是就业包保不能“虚”。各学院要充分发挥就业包保责任制的作用，学院党政领导班子带头、学科和专业带头人、系主任、专任教师及辅导员等全员参与就业包保工作，使就业包保制度落实落靠；二是就业服务不能“停”。全校上下要通过校园招聘会、专场招聘会、校园宣讲会、线上网络平台等形式持续为毕业生提供岗位推荐、政策解读、简历指导等就业服务工作，使毕业生就业渠道畅通。三是访企拓岗不能“等”。校、院两级访企拓岗工作要按照学校2024届就业工作会议中明确的工作任务保质保量的完成，要主动走出去与用人单位建立对接联系，不能坐等用人单位上门，持续拓宽毕业生就业市场化渠道；四是供需适配不能“偏”。各学院要通过访企拓岗、校企对接等方式，充分了解就业市场所需人才的情况，科学合理优化人才培养方案，提高人才供需适配率。

来源：招生就业处

撰稿：招生就业处

编辑：朱晓琳

审核：高朋

摄影：招生就业处